为不断提升员工业务技能水平，推进全年各项工作再上新台阶，4月7日，张家口市店举办为期一天的“微信编创、假日营销、海报设计”专题培训会。市店两大门店及各分公司共70余名青年员工参加培训。

为使此次培训取得实效，市店人力资源部本着以赛代训、以训促学的原则，结合实际制定了“1+5”培训模式，即制定1个培训总方案，明确培训原则、培训内容和培训方式，针对各项培训内容制定5种考核形式，强化培训效果。

针对此次培训，市店办公室、运营管理部、图书大厦负责人及相关人员为授课做足充分准备。

微信编创培训通过结合策划、标题、文案、排版以及新媒体技术运用等内容和展示优秀微信推文实例，使大家了解了微信公众号编辑制作技巧。假日营销策划培训围绕门店营销策划的一个中心、四个基本点展开详细讲解，并通过展示往届比赛获奖作品，为大家讲解策划案的制作方法。现场还分享了优秀选手的现场表现力，传授朗诵技巧。图书海报设计培训通过获奖选手分享自己在制作海报中的经验，与大家共同探讨交流色彩、排版和创作流程。

此次培训，与实际工作结合紧密，重点突出，形式多样，进一步激发了员工工作的积极性和主动性，激发了员工干劲和活力。

培训会后，市店党委书记、总经理张小平作总结讲话，他说，高素质的人才队伍是构建企业高质量发展的重要支撑。我们青年员工要切实增强学习紧迫感，努力在学习中增长知识，在工作中提升技能，不断提升自身综合素质能力。今年是中国共产党建党100周年，广大青年员工要结合当前党史学习教育，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步坚定理想信念，勇挑重担、苦干实干，以饱满的工作热情为企业高质量发展贡献力量。