2022年初，张家口市店研究确定了“全面加强制度建设，有效提升管理效能，筑牢高质量发展基石”的重点工作任务。目的是把制度建设摆在更加突出位置，推动各方面制度更加务实有效，并强化制度执行，为企业高质量发展提供坚强有力的制度保证。

——统筹谋划，精心部署。2月初，市店党委印发了《关于完善各项制度的实施方案》，按照“科学合理、务实高效、便于执行”的工作思路，明确了完善管理制度、明晰岗位职责、优化管理流程、强化执行监督等方面的主要任务，着力打造全面覆盖、职责明确、流程清晰的规章制度，在全店营造“敬畏制度、遵守制度、执行制度”的良好氛围。

——全面梳理，规范提升。对照当前省店公司新要求、新规定，各部门认真分析现行制度的适应性、适用性，对议事规则、财务管理、各板块业务管理、合同管理、授权管理、印章管理、薪酬管理、安全生产管理、网络安全管理等10余项管理制度以及各部门的岗位职责进行重新修订、细化完善，对不合时宜的制度进行废弃，进一步明确管理分工权限和责任，有效提升了管理的规范化和标准化。

——保障制度，高效执行。制度的生命力在于执行。为强化制度执行，市店党委建立综合监督检查常态化工作机制，由市店纪检室联合有关管理部门将定期对各部门制度执行情况进行监督检查和通报，引导广大干部职工把制度转化为行为准则和自觉行动，以钉钉子精神推动公司各项制度规定落实落地，不断提升企业治理能力。

立足当下，固本增效，高瞻未来，求实发展。张家口市店近年来稳中求进、攻坚克难，呈现出健康、稳步、持续的发展态势。企业稳健向前发展的背后与坚不可摧的基础管理密不可分。聚焦未来，张家口市店将继续紧跟省店公司改革发展步伐，持续完善制度建设，夯实基础管理，不断提高管理效率，增强管理效果，为迈向高质量发展新征程保驾护航。